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H-1B簽證H-1B是一種非移民工作簽證，有效期通常為3年，該簽證允許雇主雇傭“專業(yè)職業(yè)”的外籍員工。H-1B簽證要求申請人至少要有學士學位或同等學歷。H-1B的專業(yè)職業(yè)包括工程師、律師、醫(yī)生和計算機工程師等。雖然簽證有效期為3年，但可申請延期，所以最長有效期可達6年，如果被抽中并啟動綠卡程序，有效期可再延長。

L-1A和L-1B簽證L-1簽證允許美國雇主將其外國辦事處的高管、經(jīng)理或較低職位的員工臨時派遣到其在美國的一個辦事處工作。與H-1B不同的是，學士學位并不一定是必需的，而且簽證也沒有數(shù)量限制。這類簽證也讓外國雇主可以在美國開設一個辦事處，并向美國派遣一名高管或經(jīng)理建立在美國的辦事處。但在申請L-1簽證之前的3年內(nèi)，該員工必須在海外公司工作至少1年時間。L-1A簽證適用于主管或經(jīng)理，L-1B簽證適用于有專業(yè)知識的員工。如果美國公司已經(jīng)經(jīng)營了一年或以上，L-1A簽證的有效期可為3年，每次可申請延期2年，最長期限累計可達7年。L- 1B簽證有效期為3年，可申請延期2年，有效期共計5年。像H-1B簽證一樣，EB-5投資者也可以同時申請EB-5簽證和L-1簽證。

勞工證/ PERM（就業(yè)類綠卡）

PERM，即電子化管理系統(tǒng)，由勞工部管理，是美國雇主用于為外籍員工啟動綠卡程序的一個過程。其目的在于確保沒有適合的美國工人可以取代該外籍員工的職位。雇主必須證明他們有一個永久的工作機會；提供的薪水不得低于于勞工部的現(xiàn)行工資標準，該標準是勞工部根據(jù)具體的職位和工作地點來決定的。雇主必須證明，美國工人無法滿足該職位的要求，即沒有合格的美國工人可以勝任這個職位。雇主必須首先了解現(xiàn)行的工資標準，以確定工作地點的職業(yè)應該發(fā)放多少工資。之后，雇主需在不同的媒體上刊登招聘廣告，包括周日報紙和其他渠道。雇主必須保存這些招聘廣告的書面記錄，以防勞工部日后對提交的申請進行審查。在最后刊登的招聘廣告結(jié)束的30天之后，第一個招聘廣告刊登的180天內(nèi)，可以提交申請。審理時間為4-9個月，如果申請人被審查，此過程可能會多拖延幾個月。一旦勞工證獲得認證，雇主就可以提交I-140外籍工作者移民申請，審批時間通常為5-8個月。一旦工人的優(yōu)先日為當前，就能申請綠卡。申請勞工證的過程是中國申請人根據(jù)美國雇主提供的工作機會移民美國的另一種選擇。